Forum 3
11.30 - 12.30 Uhr
ausgerichtet von der TH Nürnberg
Storytelling als neuer Weg der Mitarbeiterentwicklung
Storytelling in der Personalentwicklung: Geschichtenerzählen als Methode in der Personal-entwicklung – ein alter Hut? Für viele Trainer, insbesondere aus den Bereichen Führung und Changemanagement, mit großer Wahrscheinlichkeit. Aber warum erfährt diese Methode zurzeit einen solchen Hype? Dieser Workshop versucht darauf eine Antwort zu geben, geht dabei auf konkrete Anwendungsfälle aus der Personalentwicklung ein und wagt einen Ausblick auf Anwendungsideen für die Zukunft des Lernens.
Prof. Dr. Laila Maija Hofmann, Fakultät Betriebswirtschaft, Technische Hochschule Nürnberg Georg Simon Ohm, Nürnberg
Informationen zum Kooperationspartner unter
Das Buch HR-Trends 2020
Das Fachbuch liefert Ihnen einen ausführlichen Überblick über alle aktuellen Trends in der Personalarbeit.
ISBN: 978-3-648-13259-3
1. Auflage 2019
Umfang: 500 Seiten
Einband: Hardcover
Die Zukunft in der Personalarbeit
67 Autoren aus Wissenschaft und 31 namhaften Unternehmen – u. a. Airbus, AXA, Bosch, Braun Melsungen, comdirect, Daimler, Deutsche Bahn, Henkel, IBM, innogy, LinkedIn, Lufthansa, LVM Versicherung, Merck, MTU, Schweizerische Post, Swarovski, thyssenkrupp, Zeiss – vermitteln in 39 Beiträgen innovative Best-Practice-Beispiele sowie zukunftsweisende Methoden und Konzepte für die Personalarbeit im 21. Jahrhundert.
Inhalte:
HR-AGILITÄT: Führung & Transformation
HR-ARBEIT 4.0: New Work & Innovative Organisation
HR-ANALYTICS: Künstliche Intelligenz & Digitale Technologien
HR-PROZESSSE: Talentmanagement & Neues Lernen
Herausgeber: Karlheinz Schwuchow und Joachim Gutmann